I padri autoeducanti possono contare sugli stessi benefici e benefici che ricevono le madri single. Ma non tutte le circostanze in cui un uomo diventa padre single sono legalmente riconosciute e legittimate a ricevere tutti i benefici che ne derivano.
padre single
Il termine "padre single" non è enunciato nella legge russa. Ma a causa della privazione dei diritti genitoriali della madre del bambino, della sua morte, di una lunga degenza in una clinica medica o in un altro caso della sua prolungata assenza e dell'abbandono del bambino (figli) alla custodia del padre, il quest'ultima ha diritto a tutte le prestazioni corrisposte alle madri sole.
Legalmente, solo un vedovo maschio è un padre single. E nel caso in cui la madre disonesta abbia abbandonato la famiglia e i figli, dal punto di vista della legge, esiste e ha valore legale, ed è legalmente elencata sul certificato di nascita del bambino. In questo caso, il padre non può essere considerato un solitario. In questa situazione, un uomo dovrà dimostrare il suo status di padre single, coinvolgendo le autorità di tutela o attraverso i tribunali. Solo dopo, avendo in mano l'apposito pacchetto di documenti, l'uomo sarà legalmente riconosciuto come padre single, a cui spettano tutti i benefici e benefici, come genitore single.
Benefici ai sensi del Codice del lavoro della Federazione Russa per i padri single
Se un uomo ha tra le mani tutti i documenti necessari che confermano legalmente il suo status di padre single, ha diritto al congedo di maternità e al mantenimento dei figli fino a un anno e mezzo. Per disporre tale pagamento, il padre deve contattare l'amministrazione presso il suo luogo di lavoro. Il congedo parentale può essere utilizzato da un solo padre in tutto o in parte. In congedo di maternità, un uomo può lavorare part-time, part-time oa casa. In questo caso, tutti i pagamenti e i benefici dovuti vengono salvati. Un solo padre può essere coinvolto nel lavoro nei giorni festivi e nei fine settimana, così come negli straordinari e nei turni notturni, solo con il proprio consenso. Se un papà single sta allevando un figlio disabile, ha diritto a ulteriori quattro giorni di riposo ogni mese, pagati dal datore di lavoro.
Pagamenti sociali per papà single
Per ricevere un pagamento una tantum dopo la nascita di un figlio, un padre single deve presentare alla protezione sociale il pacchetto di documenti necessario e una domanda per il calcolo di tale prestazione. Inoltre, un solo papà può ricevere un risarcimento per il pagamento per il mantenimento del bambino (figli) negli asili nido e negli asili nido. Per quanto riguarda l'alloggio, se un padre single vive con un bambino in un appartamento di servizio o in un dormitorio, in caso di licenziamento è vietato sfrattarli senza fornire altri alloggi.
Inoltre, un padre single ha diritto a benefici retributivi mensili e a una doppia detrazione fiscale. Ulteriori informazioni sui pagamenti e sulle prestazioni aggiuntive per i padri single sono disponibili negli uffici distrettuali della protezione sociale. Alcune altre regioni della Russia effettuano pagamenti per un importo di 1.500 rubli in occasione della festa del papà. Questa non è una festa ufficiale celebrata il 1 novembre.
